曾任：千年舟投資集團 商學院執(zhí)行院長

曾任：愛家伯爵家居（現(xiàn)顧家定制） 培訓總監(jiān)

曾任：騰訊企業(yè)產品浙江營銷中心（上市） 培訓經理

曾任：江蘇三六五網絡股份有限公司（上市）家居頻道新聞部運營經理

擅長領域：內訓師培養(yǎng)系列課程（授課技巧、課程開發(fā)、微課開發(fā)、直播技巧）、新媒體工具（第四代PPT、萬彩動畫、知鳥來做課、手機短視頻拍攝）

馬斌老師擁有10多年培訓管理及內訓師培養(yǎng)實戰(zhàn)經驗，在課程設計與培訓實踐中追求三易準則“易學+易記+易用”，內容通過研究、實踐、復盤、再實踐，最后經過總結提練，致力打造更適合企業(yè)兼職內訓師學習和運用的課程，累計參與授訓人次達10萬人次，內訓師受訓已逾10000人次，近幾年給銀行業(yè)、交通運輸業(yè)、建筑行業(yè)、煙草行業(yè)、電力行業(yè)等多個行業(yè)輔導內訓師參與集團性微課大賽，多次獲得集團性大賽前三名的好成績。參與交付的TTT項目100多個，授課900多場，課程滿意度96.1%，課程返聘率近80%。

近期代表案例：

■ 為吉利汽車公司：開展《校園商務宣講員培養(yǎng)項目》兩期共培養(yǎng)68名校園商務宣講員，當年校園宣講招聘滿編無缺口，次年主動招聘簡歷投遞率超出往年20%。開展《工匠文化精品課程開發(fā)項目及工匠文化宣講師》共培養(yǎng)工匠文化宣講師75名，吉利工匠文化學員受人超過30萬人。

■ 為重慶軌道：開展《課程開發(fā)及輔導項目》，共開發(fā)精品課程28門，參加全國軌道講師大賽，其中有兩名講師分別獲得第一和第三名的好成績。

■ 為曹操專車：開展《專車司機課程體系梳理與課程開發(fā)》培訓，梳理出專車司機系統(tǒng)培訓課程27門，后內部整合，從運營、維護、推廣三個方面，確定開發(fā)10門精品課程，得到公司領導統(tǒng)一認可。

■ 為大唐集團河南公司：開展《內訓師培養(yǎng)項目》，培養(yǎng)講師26名，現(xiàn)場產出課程線下課程26門，微課26門，現(xiàn)場試講獲取客戶好評。

■ 為麗水農商行：開展《TTT內訓師選拔與培養(yǎng)認證項目》，培養(yǎng)講師34名，現(xiàn)場產出課程34門，微課34門，疫情期間參訓學員實現(xiàn)自主開發(fā)微課36門，現(xiàn)場試講獲辦事處主任及各縣人力總經理認可好評。

■ 為四川移動：開展《市場/專業(yè)條線崗位微課體系清單與微課開發(fā)》，現(xiàn)場產出5個條線崗位微課體系清單，并開發(fā)微課34門。

■ 為中建八局浙江公司：2019年開展《微課開發(fā)工作坊》，培訓微課開發(fā)講師50名，現(xiàn)場產出微課30余門，助力2位內訓師進入中建總局決賽，后轉介給到總局輪訓，2020年6月共計80余人參加了第二輪微課開發(fā)工作坊，學員大部分為2019年入職新人，公司領導表示2020年內訓師培養(yǎng)項目和2021年微課開發(fā)工作坊還要邀請老師開展。

易學——課程采用工作中常用的方式方法，非常淺顯易懂；

易記——結構清晰，課程模型均提練于常用的模型和工具；

易用——采用“講+練+輔”教學方法，盡可能客戶行業(yè)案例，舉一反三。

TTT進階課程

初級-《“能”者為師——內訓師授課技巧提升》

中級-《五問課程開發(fā)法——內訓師輕松學做課（版權課）》

高級-《五問游戲化教學設計——你也能“嗨”爆課堂》

金牌-《交互式在線直播——讓在線授課同樣出彩》

數字化在線平臺系列

初級-《五步錄課法——在線平臺精品課程敏捷錄制》

中級-《“混合式微課制作”-打造吸睛冠軍微課（版權課）》

高級-《全民會拍“短視頻”–新媒體短視頻內容策劃與拍攝制作》

組織智慧輸出項目

組織智慧輸出項目3-8天版

黨建智慧輸出項目9/11天版

交通運輸：重慶軌道、上海地鐵維保、上海浦東公交、曹操專車、廣汽本田、通用別克、一汽大眾、吉利汽車、東風汽車、蘇通快運……

煙草企業(yè)：廣西中煙（2期）、廣東中煙（2期）、貴陽卷煙廠（4期）、通化煙草專賣、畢節(jié)卷煙廠、贛南卷煙廠（贛牌）、廣豐卷煙廠（月兔）……

電力/通信：大唐集團（發(fā)電企業(yè)）、常州供電（2期）、浙能集團（5期）、甘肅白銀電廠、中國華電貴州烏江東風電廠、長春供電（2期）、中國華電江蘇能源公司、浙江移動、四川移動、浙江電信、湖北電信、上海電信（6期）、浙江聯(lián)通……

銀行金融：工商銀行（2期）、中國銀行（4期）、農商銀行（15期）、浦發(fā)銀行（4期）、中信銀行（5期）、富德人壽（2期）、農業(yè)銀行（2期）、平安銀行（7期）、建設銀行、興業(yè)銀行、招商銀行、KCI金融、中國人壽（2期）建信人壽、永坤黃金……

建筑建材：碧桂園、中建八局（8期）、融創(chuàng)（3期）、工商房產、紅星玫凱龍、林氏木業(yè)、水性科天、平安樹板材、千年舟板材、365地產家居網……

連鎖營銷：洋河酒業(yè)、迪信通、味捷外賣（3期）、宏圖三胞、錦江之星（2期）、蘇泊爾廚電（2期）、安吉爾凈水器（2期）、名氣電器……

醫(yī)療健康：京新藥業(yè)、紫竹藥業(yè)、臨安萬晟藥業(yè)、、健馳醫(yī)療科技、博圣生物科技、瑞新醫(yī)護、艾艾貼（微商）、上海衛(wèi)校、濟南漱玉平民大藥房、成都泉源堂大藥房、深圳華大制造

其它企業(yè)：陜西媒業(yè)、中國石化、上海證券交易所、青海油田（3期）、檸檬社區(qū)、科大訊飛、百度企業(yè)、字節(jié)跳動、魔品科技、咪咕數媒、涂鴉科技、杰拉科技、鼎家網絡、錢?？萍肌⒑⒆油?、浙江聯(lián)運……

馬斌老師的課程開發(fā)課程別開生面，新穎活潑，深入淺出，循序漸進，很適合業(yè)務骨干人員學習，馬老師課堂過程中舉例貼合業(yè)務條線需求并能夠快速抓住學員關注點，讓學員感受到課程開發(fā)的魅力并能持續(xù)堅持學習下去。線上輔導過程中馬老師堅持每天收聽學員練習和點評打分的精神很值得學習，讓人形象直觀感受到一位專業(yè)專注、熱情飽滿、樂于分享的專業(yè)課程開發(fā)導師的風采！

——碧桂園浙江區(qū)域杭紹城市公司  姬經理

馬老師的五問課程開發(fā)中提取了5S管理中的前3S，運用到課程開發(fā)結構當中來，能夠讓我們快速的記住，并可以直接套到課程開發(fā)當中去運用，非常的贊。

——味捷商學院  楊總監(jiān)

上了馬斌老師的直播課程后，第二天就將直播技巧運用到自己的直播課程中，客戶對我的這次直播滿意度非常高，馬斌老師講的課直的干貨多多、又實用。

——人力資源專家  吳老師

我在金華銀行這幾年也見過非常多的老師，馬斌老師是我見過對結果最認證、最負責的老師。

——金華銀行  程老師