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4006-900-901

供應(yīng)鏈管理和運(yùn)營賦能

參加對象:供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃相關(guān)人員
課程費(fèi)用:電話咨詢
授課天數(shù):0.5天
授課形式:內(nèi)訓(xùn)
聯(lián)系電話:4006-900-901 / 17821361800(小威)

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課程背景  COURSE BACKGROUND

2022年3月11日,十三屆全國人大五次會議在京閉幕,國務(wù)院總理李克強(qiáng)會后在人民大會堂三樓金色大廳出席記者會并答中外記者問時(shí)談到“經(jīng)濟(jì)增長如登高山,穩(wěn)就是進(jìn)”。

當(dāng)前企業(yè)外部環(huán)境越來越不確定,復(fù)雜、多變,漲價(jià)、缺貨、款多量少,急單插單多,管理一直在救火,效率低下,交貨周期長,高缺貨與高庫存同時(shí)存在,物料該來的沒來,不該來的來了,生產(chǎn)好不容易趕出來的貨卻運(yùn)不走,原料爆倉、生產(chǎn)堆貨;會議多,應(yīng)收賬款多,貨款支付不及時(shí),供應(yīng)商配合度越來越低;企業(yè)內(nèi)部互相抱怨推萎,外部客戶滿意度低?,F(xiàn)代信息化技術(shù)與互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,正在推進(jìn)傳統(tǒng)批量制造向智能智造數(shù)字化邁進(jìn),企業(yè)之間的競爭變成供應(yīng)鏈與供應(yīng)鏈之間的競爭。

如何站在供應(yīng)鏈的高度,轉(zhuǎn)變采購管理的職能?基于供應(yīng)鏈全流程角度,如何協(xié)同計(jì)劃、采購、倉儲物流等供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)的節(jié)拍與節(jié)奏?如何提升供應(yīng)鏈管理的能力,賦能企業(yè)運(yùn)營績效的提升?本課程基本如上問題,結(jié)合表單、模型、案例等,解析梳理供應(yīng)鏈管理模式下,學(xué)員對采購賦能企業(yè)運(yùn)營的專業(yè)能力框架、流程優(yōu)化、實(shí)施方法及策略的認(rèn)知,拓展思維,提升應(yīng)用轉(zhuǎn)化能力。

課程收益  PROGRAM BENEFITS

拓展供應(yīng)鏈管理的理念,構(gòu)建采購價(jià)值輸出;

把握供應(yīng)鏈發(fā)展的趨勢,提升供應(yīng)鏈三能力;

課程工具(節(jié)選部分):

工具一:“SCOR模型

工具二:“企業(yè)戰(zhàn)略與供應(yīng)鏈的關(guān)系圖

工具三:“供應(yīng)鏈三力模型

 

課程體系:


圖片5.png

課程大綱  COURSE OUTLINE

第一講:供應(yīng)鏈管理如何為企業(yè)運(yùn)營賦能?

一、采購管理與供應(yīng)鏈管理

1、采購管理需關(guān)注的三張財(cái)務(wù)報(bào)表

 利潤表      

 資產(chǎn)負(fù)責(zé)表      

 現(xiàn)金流量表

案例:賬期延遲與催貨議價(jià)

2、采購管理與供應(yīng)鏈管理的區(qū)別

案例:采購是服務(wù)部門嗎?!

 采購管理的8大模塊

 供應(yīng)鏈管理SCOR模型PDMBR

 采購管理與供應(yīng)鏈管理的關(guān)系

 采購與供應(yīng)鏈協(xié)同管理的5項(xiàng)措施

案例:蘋果的供應(yīng)鏈管理

3、從供應(yīng)鏈管理角度看采購管理的轉(zhuǎn)變

 從成本中心到利潤中心   從輔助支持到戰(zhàn)略職能

 從經(jīng)驗(yàn)主義到數(shù)據(jù)決策   從應(yīng)急救火到供應(yīng)FMEA

 從傳統(tǒng)市場經(jīng)濟(jì)到新計(jì)劃經(jīng)濟(jì)

4、供應(yīng)鏈戰(zhàn)略與采購戰(zhàn)略的關(guān)系圖

案例:以質(zhì)量為先還是成本為先?

5、管控采購成本讓企業(yè)利潤翻番

案例:采購價(jià)格與采購成本

二、供應(yīng)鏈管理核心理念

視頻:世界上最神奇的瓶子

1、供應(yīng)鏈信息的共享

案例:需求計(jì)劃為何總是變?

2、供應(yīng)鏈的協(xié)同

案例:活用供應(yīng)鏈金融策略應(yīng)對供應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)

3、供應(yīng)鏈的平衡

案例:自制還是外包?

4、供應(yīng)鏈全流程節(jié)奏與節(jié)拍

案例1:采購如何協(xié)同生產(chǎn)節(jié)奏管控回料節(jié)拍?

案例2:誰更適合做供應(yīng)鏈的負(fù)責(zé)人?

三、供應(yīng)鏈運(yùn)營管理

1、缺貨與準(zhǔn)交

2、漲價(jià)與控本

3、短周期與快反

4、柔性與彈性

案例1:冗余產(chǎn)能與效率產(chǎn)出,怎么選?

案例2:供應(yīng)鏈核心競爭力的延伸與聯(lián)盟

 

講:供應(yīng)鏈管理三個(gè)運(yùn)營能力的提升

一、全球供應(yīng)鏈最佳實(shí)踐企業(yè)

圖表:2021年Gartner全球供應(yīng)鏈25強(qiáng)

、供應(yīng)鏈績效的財(cái)務(wù)指標(biāo)

圖表1:亞馬遜與諾德斯特龍的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)

圖表2 :不同行業(yè)的財(cái)務(wù)衡量指標(biāo)摘選

三、供應(yīng)鏈績效提升的策略

1、需求計(jì)劃管控策略

 源頭管控     

 預(yù)算管控   

 S&OP協(xié)同  

 專業(yè)能力提升

案例:如何消除供應(yīng)鏈需求計(jì)劃的牛鞭效應(yīng)?

2、采購賦能管控策略

 戰(zhàn)略定位    

 資源匹配    

 供應(yīng)關(guān)系管理   

 專業(yè)支持

案例:采購訂單審批流程的優(yōu)化

3、倉儲與物流高效管控策略

 轉(zhuǎn)即是賺   

 WIP存量     

 庫存周轉(zhuǎn)率   

 呆滯庫存    

 進(jìn)出庫效率   

 WMS智能倉存

案例:倉儲物流的標(biāo)準(zhǔn)化與可視化

4、供應(yīng)鏈三力模型

 產(chǎn)品力  

 銷售力  

 供應(yīng)鏈力

案例:龍頭企業(yè)銷售額為何下滑三分之二?

5、打造供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)能力

【課程回顧、結(jié)業(yè)、總結(jié)行動計(jì)劃表、祝福、合影】

我們的服務(wù)  OUR SERVICES
服務(wù)流程

業(yè)務(wù)范疇
量身定制化的經(jīng)典內(nèi)訓(xùn)課程
人力資源
勞動法
培訓(xùn)發(fā)展
職業(yè)技能
市場營銷
經(jīng)營股權(quán)
戰(zhàn)略管理
行政商務(wù)
財(cái)務(wù)管理
研發(fā)管理
生產(chǎn)管理
物流管理
采購管理
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人力資源
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戰(zhàn)略經(jīng)營
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