本課程通過(guò)案例并結(jié)合采購(gòu)供應(yīng)理論，剖析企業(yè)內(nèi)部的影響因素與應(yīng)對(duì)方案的同時(shí)，分析本企業(yè)的供應(yīng)商管理，從供應(yīng)鏈節(jié)點(diǎn)企業(yè)管理的角度，提升學(xué)員供應(yīng)商管理水平，讓學(xué)員掌握當(dāng)今企業(yè)全面供應(yīng)商管理工作的方法與方向。

 第一講、  采購(gòu)供應(yīng)工作流程

1.  Sourcing的職能與使命

2.  Buyer或MC的職能與使命

第二講、  供應(yīng)商的評(píng)估

1.  供應(yīng)商評(píng)估的方法

2.  我們的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)是否合理？

3.  選擇供應(yīng)商應(yīng)考慮的條件和要素

4.  案例——評(píng)估體系的建立

第三講、  供應(yīng)商的選擇

1.  供應(yīng)商選擇原則

2.  決定供應(yīng)商供應(yīng)能力的因素分析

3.  采購(gòu)供應(yīng)過(guò)程風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略

第四講、  對(duì)單一供應(yīng)商的選擇

1.  客戶指定供應(yīng)商怎么辦？

2.  公司內(nèi)有人推薦甚至指定供應(yīng)商怎么辦？

3.  單一供應(yīng)商的管理

4.  如何應(yīng)對(duì)單一甚至具有市場(chǎng)壟斷地位的供應(yīng)商？

5.  案例：?jiǎn)我还?yīng)商應(yīng)對(duì)策略

第五講、  供應(yīng)商績(jī)效考核

1.  對(duì)供應(yīng)商績(jī)效考核的量化管理

2.  供應(yīng)商績(jī)效考核的定量分析指標(biāo)

3.  供應(yīng)商績(jī)效考核的定性分析與量化方法

第六講、  供應(yīng)商開發(fā)與培育

1.  什么是“供應(yīng)商開發(fā)”？

2.  供應(yīng)商開發(fā)目標(biāo)

3.  供應(yīng)商開發(fā)的方法

4.  新產(chǎn)品或項(xiàng)目型定制化如何避免采購(gòu)措手不及？

5.  供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量改善與成本降低的應(yīng)對(duì)策略

第七講、  供應(yīng)商關(guān)系管理

1.  決定供應(yīng)商關(guān)系的因素

2.  買賣雙方力量對(duì)比影響關(guān)系決策

3.  供需合同管理

4.  案例——合同風(fēng)險(xiǎn)與招標(biāo)陷阱防范

第八講、  控制與管理供應(yīng)商

1.  如何控制供應(yīng)商

2.  如何防止被供應(yīng)商控制

3.  案例

4.  如何避免供應(yīng)商突然斷貨

第九講、  優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu)

1.  控制采購(gòu)的總擁有成本

2.  供應(yīng)商資源整合的策略

3.  VMI合理嗎？我們?cè)趺醋觯?/span>

第十講、  為全面的供應(yīng)鏈管理作準(zhǔn)備

1.  案例——分享戰(zhàn)略合作，從不良品改善開始